Рост в фитнесе и падение в IT: работодатели на Южном Урале обновили летний список вакансий
В июне 2025 года работодатели Челябинской области разместили 24,5 тысячи вакансий. Согласно данным крупного сервиса по поиску работы, наибольший спрос сохраняется на рабочие специальности (6,3 тыс. вакансий), специалистов по продажам (5,3 тыс.) и сотрудников производственной сферы (5 тыс.). Строительство и розничная торговля завершают топ-5 самых востребованных направлений.
Значительный рост числа вакансий зафиксирован в сфере фитнеса и красоты (+12%), HR-специалистов (+9%), а также рабочих, строителей и автоспециалистов (по +8%). Одновременно сократился спрос на административный персонал (-16%), домашний персонал (-7%) и IT-специалистов (-3%).
Эксперты отмечают, что летний сезон традиционно активизирует рынок труда в сферах торговли, услуг и строительства. При этом высококвалифицированные специалисты в IT сталкиваются с сокращением предложений. Такая динамика характерна для большинства промышленных регионов России в летний период.
