На Южном Урале определят лучшие стандарты привлечения молодых учителей для работы на селе
Такое поручение дал губернатор Алексей Текслер на областном совещании с главами городов и районов. Текслер подчеркнул важность кадрового обеспечения образовательных учреждений к новому учебному году.
В области реализуются программы по поддержке молодых педагогов, включая «Земский учитель» и специальные стимулирующие меры на три года, которые обеспечивают дополнительную материальную поддержку при наработке стажа. Губернатор отметил, что уровень работы и создания условий для специалистов варьируется даже в соседних муниципалитетах, что требует анализа и распространения эффективных стандартов.
Министерству образования поручено сделать рейтинг муниципалитетов с целью выявления причин их успешности или отставания в привлечении молодых педагогов и распространения эффективных стандартов по всему региону.
«Многое зависит от того, как работают главы и соответствующие структуры с нашими образовательными учреждениями. Сделайте рейтинг муниципалитетов, чтоб было понятно, за счёт чего одни лучше работают, другие работают хуже. И в части прохождения практики, работы с целевиками, и, конечно, создания условий для того, чтобы молодые специалисты приходили на работу, в том числе, на село. Есть наилучшие практики, стандарты. Давайте эти стандарты распространять на весь регион», - сказал губернатор.
